Алла Сбитнева рассказала, как поддержать женское лидерство. Фото: Сбер
На полях ВЭФ эксперты обсудили, почему участие женщин в экономике - не просто тренд, а стратегическая необходимость для развития региона.
Участники встречи искали ответы на ключевые вопросы: с какими барьерами сталкиваются женщины в промышленности и креативных индустриях, и как им помочь реализовать свой потенциал в масштабах макрорегиона.
На сессии «Женщины в отраслях экономики: от возможностей к реальным достижениям» своим мнением поделилась исполнительный директор Департамента развития корпоративного бизнеса Сбербанка и член Совета Евразийского женского форума Алла Сбитнева. Она выступает сокоординатором проекта «Женщины в ЦБП» (целлюлозно-бумажной промышленности), запущенного в 2024 году, и параллельно курирует аналогичную инициативу в легкой промышленности.
Цель проекта - расширить возможности женщин в ЦБП, привлечь новые кадры, создать условия для карьерного роста и поддержать женское лидерство.
Совместно с Национальным агентством промышленной информации команда проекта провела масштабное исследование. Выяснилось, что более 80 процентов респондентов плохо осведомлены о специфике ЦБП. Более 70 процентов считают отрасль «чисто мужской». 47% опрошенных не рассматривают ЦБП как место работы из-за мифов о тяжелых условиях труда и необходимости узкоспециализированных навыков.
- Цифра в 47 процентов - это наша дорожная карта. Мы должны развеивать мифы. Например, через истории женщин-технологов, которые внедряют цифровые системы контроля качества. Женщины часто выступают мостом между образованием и производством, и наш проект поможет привлечь в отрасль не только опытных специалистов, но и студентов, - отмечает Алла Сбитнева.
- Уверена, за счет новых технологий и локализации производства мы сможем успешно заместить этот импорт, - говорит эксперт.
Для достижения этой цели проект внедряет две прикладные практики. На базе Корпоративного университета Сбера запускается программа совместно с Китайским национальным научно-исследовательским институтом ЦБП. 20 участников изучат передовые технологии Китая, чтобы снизить себестоимость продукции и повысить ее конкурентоспособность. Кроме того, команда проекта прошла интенсив в «Школе 21» по внедрению ИИ. В партнерстве с «Объединенными бумажными фабриками» уже создается отраслевой ИИ-агент, который станет полезным инструментом как для студентов, так и для технологов на производстве.
- Даже в самой сложной отрасли всегда есть место женскому таланту, - резюмирует Алла Сбитнева.
Стали свидетелем интересного события? Сообщите об этом нашим журналистам: vl@phkp.ru или +7 924 000-10-03 (Telegram, WhatsApp).
Подпишитесь на нас: Telegram; Одноклассники, MAX.
При использовании материалов издания ссылка на «КП – Владивосток» или «КП – Дальний Восток» обязательна.